ListarMaestria por tema "Ambiente laboral"
Mostrando ítems 1-4 de 4
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Factores asociados al ausentismo laboral en los empleados de una institución prestadora de servicios de salud durante un trimestre, Medellín 2016.
(CES, 2017-05-11)Objetivo: Identificar los factores asociados al ausentismo laboral en los empleados, de una institución prestadora de servicios de salud. Materiales y métodos: Estudio empírico-analítico, cuantitativo de corte transversal. ... -
Factores asociados al ausentismo laboral por enfermedad general en el personal médico de una empresa de talento humano en salud, Medellín, Colombia 2019
(2020-07-15)El ausentismo laboral, ha sido considerado en los últimos tiempos como uno de los problemas de mayor relevancia al interior de las organizaciones y más aún, en aquellas concernientes al área de la salud; situación que ... -
Nivel de riesgo psicosocial intralaboral de los docentes de la facultad de medicina de la Universidad CES
(Univesidad CES, 2011-11)El riesgo psicosocial intralaboral se refiere a las características del trabajo y de la organización que influyen en la salud y bien estar de las personas. En Colombia, la Resolución 2646 de 2008 expedida por el Ministerio ... -
Trabajo por turnos y su relación con el sobrepeso en trabajadores de la Clínica CES. Medellín, 2014.
(Univesidad CES, 2015-03)Se realizó un estudio Cross-sectional para identificar la relación entre el trabajo por turnos y la presencia de sobrepeso en trabajadores de la clínica CES Medellín. La población estudio estuvo conformada por 215 trabajadores ...