Resumen

En la actualidad las organizaciones se han visto expuestas hacia un proceso de transformación inesperado, como consecuencia de las diferentes situaciones mundiales que se han presentado en el marco de salud pública; en el 2020 ha sido referenciado por la llegada de una pandemia que obligó a que las empresas implementen nuevas metodologías de trabajo, una de ellas el trabajo en casa. Si bien fue un proceso nuevo, el gobierno nacional lo ha regulado bajo la ley 2088 del 2021 la cual menciona la habilitación de trabajo en casa como una forma de trabajo en situaciones ocasionales, excepcionales o especiales, que se presenten en el marco de una relación laboral, legal y reglamentaria con el estado o con el sector privado, sin que conlleve variación de las condiciones laborales establecidas o pactadas al inicio de la relación laboral