Identificación de competencias gerenciales del profesional de enfermería en la ese hospital General de Medellín Luz castro de Gutiérrez 2016
Date
2016
Authors
Agudelo Arango, María Yaneth
Fernández Dávila, Paula Andrea
Salazar López, Olga Teresita
Journal Title
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Volume Title
Publisher
Universidad CES
Abstract
La calidad en salud es un ingrediente primordial para garantizar la evidencia de la
excelencia en los servicios que se prestan, de una u otra manera este principio se
vuelve obligatorio si en realidad se pretende garantizar una atención con la mínima
cantidad de riesgos y con resultados agradables y beneficiosos para las
instituciones y los usuarios. La calidad no es gratis, como todas las cosas buenas,
esta requiere de esfuerzo para obtenerla, es así como las instituciones deben
garantizar profesionales íntegros al frente de la gestión de sus servicios si en
realidad pretenden obtener este beneficio tan grande como es el de prestar
servicios y atención en salud con calidad.
El profesional de enfermería del ámbito hospitalario es el responsable de la
gestión de los servicios según sus funciones y a la vez debe tomar decisiones
administrativas en beneficio del servicio y de los procesos. También se hace
necesario que este profesional se integre a todo el ámbito organizacional y
conozca plenamente la plataforma estratégica de la institución, ya que su rol de
líder no se hace menos importante en la obtención de resultados que impacten
positivamente la calidad de la prestación de servicios y conduzcan al logro de los
objetivos y metas organizacionales.
La gestión de enfermería constituye un componente fundamental del rol
profesional al contribuir al lograr los objetivos de las organizaciones de salud y a
mejorar los estándares en cuanto al cuidado.
Description
Keywords
Competencias Gerenciales, Profesional de Enfermería, ESE Hospital General de Medellín