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dc.contributorBustamante Ospina, Edilson
dc.contributor.authorGómez Maldonado, Mauricio
dc.date.accessioned2020-08-03T11:49:24Z
dc.date.available2020-08-03T11:49:24Z
dc.date.issued2019-03-12
dc.identifier.urihttp://hdl.handle.net/10946/4703
dc.description.abstractEmplear estrategias de comunicación interna es importante, para incidir en los procesos de promoción de la salud, la prevención de la enfermedad, el diagnóstico, la atención y la rehabilitación. Estas pueden aportar conjuntamente desde sus diversas funciones a ambientes laborales saludables, donde las personas establezcan confianza con la institución y el equipo de trabajo, generando procesos de integración que les permitan resolver las necesidades laborales, así como la prevención y atención oportuna de los riesgos psicosociales de los integrantes del equipo de trabajo.spa
dc.language.isoesspa
dc.publisherCESspa
dc.subjectComunicacion internaspa
dc.subjectClima laboralspa
dc.subjectRiesgo sicosocialspa
dc.subjectComunicación en saludspa
dc.titlePlan de comunicación interna en salud para mejorar el clima y los precesos de riesgo spicosocial en la Clínica CES Medellín.spa
dc.typeTesis de gradospa
dc.rights.licenseAbiertospa
dc.educationLevelEspecializaciónspa
dc.contributor.roleAsesorspa


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